角色培养是核心策略之一。优先提升主力角色的等级和技能，使用经验道具快速升级，同时注意合理分配资源。当角色达到一定等级后，进行晋升和突破以解锁新技能和提升属性。为角色配备合适的武器，并通过强化和突破提升武器性能。意识系统相当于角色的装备，合理搭配意识能大幅提升角色能力，新手可先参考游戏内推荐搭配，随着理解加深再进行个性化调整。六星武器与五星装备存在显著性能差异，建议为S级角色优先配备六星武器。
游戏存在前40抽必出S级角色的保底机制，新手应优先利用这一机制获取强力角色。基准卡池、活动卡池和特殊活动卡池各有特点，建议优先考虑100%up的角色卡池。在获取S级核心角色后，根据资源状况决定是否抽取6星专属武器和辅助机。新手池和保底机制是获取强力角色和武器的重要途径，避免盲目抽卡以确保在一定次数内获得心仪内容。抽卡顺序建议先抽取最新主C及专武、辅助机，再考虑副C和辅助角色。
队伍构建需要考虑角色职能、伤害类型和队长技能加成。一支均衡队伍应包含坦克、输出和治疗角色。不同属性队伍如雷队、冰队等有特定搭配方式，雷队可由芒星主C、囚影副C和森息增幅组成，冰队则可选择曲启明主C、万事明晰梦副C和艾拉万华增幅。拟真围剿等特殊关卡需要根据敌人特性调整队伍配置，如面对火属性弱点敌人时可选择火属性攻击角色。战区玩法中每周关卡有不同属性克制，需培养多属性队伍应对。
资源管理和日常规划对长期发展至关重要。每日任务和主线剧情提供大量经验和奖励，应优先完成。作战补给副本可自动作战高效获取资源，根据需求选择材料刷取。指导系统每周最多完成6个任务，可获得指挥官经验和5星意识碎片。拟战场域从40级解锁后成为高效刷取材料的地点，建议合理分配体力投入。注意前期的电量经常处于爆满状态，采用自动作战方式清理为佳。宿舍收菜、战区囚笼等日常内容也应纳入每日流程。
熟悉滑动移动、点击攻击和技能释放的基本操作，掌握闪避技巧以触发超算空间获得输出时机。三消系统是游戏特色机制，消除与头像框颜色相同的信号球可触发队友QTE技能。不同角色有专属消除策略，合理搭配技能释放顺序能提升输出效率。利用地形优势如狭窄通道集中敌人或高处安全输出位置。注意敌人攻击模式和弱点，制定针对性战斗策略。团队配合良好的队伍能发挥角色最大优势，前锋吸引注意、后卫输出控制、中场协调支援是基本战术。
